Hiện nay, nguồn cầu xuất khẩu lao động các nước đang ngày càng có xu hướng trở nên “bùng nổ”. Không chỉ mang lại nguồn thu nhập tốt, xuất khẩu lao động nước ngoài còn giúp lao động cải thiện kỹ năng nghề nghiệp. Tuy nhiên, đứng trước vô vàn các thị trường xuất khẩu, từ Châu Á, Châu Âu cho đến Châu Mỹ, nhiều người lao động khá bối rối khi chọn điểm đến. Xuất khẩu lao động nên đi nước nào? Nên đi xklđ nước nào tốt nhất? Hãy cùng Ezilinked trả lời câu hỏi và điểm danh top 10 thị trường xuất khẩu lao động tốt nhất nên đi năm 2024.
Tiêu chí chọn thị trường xuất khẩu lao động tốt nhất là gì?
Khi có ý định tìm kiếm cơ hội thay đổi tương lai, xuất khẩu lao động là con đường được nhiều người lựa chọn. Vậy để trả lời được câu hỏi: nên đi xuất khẩu lao động nước nào? bạn nên tham khảo các tiêu chí sau:
Mức lương hấp dẫn, quyền lợi đảm bảo
Dù bạn làm việc xuất khẩu lao động ở bất kỳ thị trường nào hay trong lĩnh vực nghề nghiệp nào, mục tiêu chính vẫn là đạt được thu nhập cao và được hưởng quyền lợi xứng đáng. Chính vì điều này, không có lý do gì mà bạn lại chọn những hợp đồng với mức lương thấp và ít quyền lợi. Hiện nay, các quốc gia phát triển như Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan đang liên tục tăng cường mức lương và cung cấp ưu đãi, quyền lợi để thu hút nhân sự.
Chọn thị trường xuất khẩu có mức lương hấp dẫn
Thị trường lao động ổn định, phát triển
Chọn lựa thị trường xuất khẩu lao động ổn định, phát triển là tiêu chí quan trọng mà người lao động nên lưu ý. Thị trường lao động ổn định thường thường xuyên tiếp nhận lượng lớn nhân sự. Điều này không chỉ đảm bảo cơ hội việc làm tốt cho người lao động mà còn cho thấy nền kinh tế có tiềm năng phát triển mạnh mẽ nhưng gặp khó khăn về nguồn nhân lực. Trong bối cảnh này, người lao động có thể kỳ vọng vào nhiều cơ hội việc làm, kèm theo các ưu đãi hấp dẫn hơn từ thị trường lao động đó.
Chất lượng cuộc sống
Chất lượng cuộc sống trở thành tiêu chí ưu tiên khi lựa chọn thị trường xuất khẩu lao động. Bởi tiêu chí này tác động trực tiếp đến sự hạnh phúc và hiệu suất của người lao động. Môi trường sống tốt, bảo đảm sức khỏe và an sinh cùng với cơ hội giáo dục và phát triển cá nhân sẽ tạo ra môi trường làm việc tích cực.
Kinh tế và chính trị ổn định
Kinh tế và chính trị ổn định sẽ mang tới cho người lao động môi trường làm việc an toàn, yên bình. Tại đất nước có nền kinh tế ổn định, người lao động có khả năng đảm bảo thu nhập ổn định và phúc lợi cá nhân.
Ngoài ra, chính trị ổn định còn cung cấp môi trường an toàn cho sự phát triển, giảm rủi ro cho người lao động và đảm bảo rằng quyền lợi của họ được bảo vệ.
Công nghệ phát triển giúp người lao động tích lũy kinh nghiệm, kỹ năng
Dựa trên những tiêu chí bên trên, chúng tôi đã tổng hợp và đưa ra được danh sách 10 nước xuất khẩu lao động tốt nhất 2024, bao gồm: Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan, Singapore, Rumani, Đức, Ba Lan, Úc, Hungary, Canada. Bạn có thể tham khảo thông tin chi tiết bên dưới đây để đưa ra được lựa chọn phù hợp.
10 NƯỚC XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG HOT NÊN ĐI 2024
Top 1: Thị trường Xuất khẩu lao động Nhật Bản
Nên đi xkld nước nào? là thắc mắc của nhiều người khi muốn tìm hướng đi mới cho cuộc sống. Theo đó, Nhật Bản là quốc gia mà bạn không nên bỏ qua. Nhật Bản là một đất nước phát triển, Nhật Bản mở ra một loạt cơ hội nghề nghiệp đa dạng, từ xây dựng, cơ khí, điện tử, may mặc đến thực phẩm, in ấn và điều dưỡng. Mức lương trung bình dao động khoảng 30 - 35 triệu đồng. Ngoài ra, bạn còn có cơ hội làm thêm giờ với các chế độ hấp dẫn như bảo hiểm đầy đủ, trợ cấp chuyên cần, chế độ ăn ở và đi lại.
Không chỉ vậy, chi phí để xuất khẩu tới Nhật Bản cũng là một ưu điểm lớn. Chính phủ Nhật Bản hỗ trợ nhiều chính sách ưu đãi và chi phí, tạo điều kiện thuận lợi cho những người lao động đang khó khăn.
Ngoài ra, Nhật Bản còn nổi bật với phong cách làm việc chuyên nghiệp, môi trường hiện đại và ứng dụng nhiều tiến bộ khoa học kỹ thuật. Điều này giúp người lao động tích lũy nhiều kỹ năng và kinh nghiệm. Khi trở về quê hương, họ vẫn có thể tự phát triển sự nghiệp của mình.
Top 2: Thị trường xuất khẩu lao động Hàn Quốc
Với đồng Won có giá trị cao - 1 KRW tương đương 19 VNĐ, Hàn Quốc là một quốc gia phát triển với thu nhập trung bình của người lao động có thể lên đến 2000$ (hơn 45 triệu đồng).
Các đơn hàng lao động Hàn Quốc đa dạng từ làm nhựa, cao su, luyện kim, cơ khí, may mặc, điện, điện tử, thực phẩm, nông nghiệp đến xây dựng và thủy sản.
Chi phí sinh hoạt tại "xứ sở Kim Chi" không quá đắt đỏ, chỉ khoảng 200.000 won - 300.000 won/tháng (tức 4 - 6 triệu đồng). Hơn nữa, các công ty còn có chính sách phúc lợi hấp dẫn như thưởng lễ tết và cung cấp những loại thực phẩm thiết yếu như gạo, thịt. Điều này giúp giảm bớt gánh nặng chi phí sinh hoạt cho người lao động.
Top 3: Thị trường xuất khẩu lao động Đài Loan
So với các quốc gia trong khu vực, xuất khẩu lao động Đài Loan có mức phí hợp lý, chỉ khoảng 80 triệu đồng mỗi đơn hàng. Đồng thời, người lao động còn không phải học quá nhiều ngoại ngữ.
Tại Đài Loan, người lao động có thể chọn lựa từ nhiều ngành nghề khác nhau như chế biến thực phẩm, may mặc, xây dựng, cơ khí, điện tử, hộ lý với mức thu nhập ổn định, dao động từ 20 đến 25 triệu đồng. Hợp đồng cũng có thể kéo dài đến 12 năm, mang lại sự ổn định và lâu dài cho người lao động. Không chỉ vậy, chi phí sinh hoạt tại Đài Loan cũng rẻ hơn so với các thị trường như Nhật Bản, Hàn Quốc.
Điều kiện để đăng ký đơn hàng không quá khó khăn. Theo đó, để xuất khẩu lao động Đài Loan, chỉ cần bạn ở độ tuổi từ 18 đến 48, có sức khỏe tốt và không mắc bệnh truyền nhiễm.
Top 4: Thị trường Xuất khẩu lao động Singapore
Tại thị trường Châu Á, ngoài các quốc gia lớn như Nhật Bản và Hàn Quốc, Singapore ngày càng thu hút sự quan tâm của nhiều người lao động.
Vậy, xuất khẩu lao động nước nào lương cao? Singapore có lẽ là câu trả lời mà bạn có thể tham khảo. Theo đó, lao động Việt Nam tới thị trường Singapore chủ yếu tập trung vào các lĩnh vực như dịch vụ, nhà hàng, cơ khí và thực phẩm. Mức thu nhập trung bình dao động từ 19 triệu đến 45 triệu đồng mỗi tháng.
Xuất khẩu lao động sang Singapore thường thực hiện theo hai hình thức: xuất khẩu lao động theo đơn hàng và chương trình thực tập sinh 3 tháng. Những người có kỹ năng tiếng Anh và Trung tốt thường được ưu tiên tại đây và có thu nhập cao hơn mức trung bình.
Top 5: Thị trường xuất khẩu lao động Rumani
Lao động Việt Nam sang Rumani có điều kiện làm việc khá tốt. Họ được công ty bố trí nơi ăn ở. Mức lương cơ bản dao động linh hoạt từ 600 đến 1.200 USD mỗi tháng, phụ thuộc vào từng ngành nghề cụ thể và thời hạn hợp đồng kéo dài 2 năm (có thể gia hạn). Ngoài ra, chi phí xuất khẩu lao động Rumani chỉ khoảng 40 triệu đồng mỗi người.
Top 6: Thị trường xuất khẩu lao động Đức
Đức là thị trường hấp dẫn với mức lương và chất lượng cuộc sống cao, cùng với đó các phúc lợi xã hội được đảm bảo.
Lao động Việt Nam sẽ được làm việc tại Đức trong các lĩnh vực như Công nghệ thông tin, kỹ thuật điện tử, chế biến thực phẩm, quản trị nhà hàng và khách sạn. Đặc biệt, họ sẽ được hỗ trợ học tiếng Đức mà không phải bỏ ra bất kỳ chi phí nào. Các ứng viên sẽ được sắp xếp vào công việc theo chuyên ngành với mức lương có thể lên đến 3.500 Euro mỗi tháng.
Top 7: Thị trường xuất khẩu lao động Ba Lan
Hiện nay, thị trường lao động tại Ba Lan đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt nguồn nhân lực phổ thông có tay nghề. Trung bình 1 lao động tại Ba Lan sẽ nhận được khoảng 1.000 USD/ tháng (23 triệu VNĐ/ tháng). Còn tính theo giờ, lao động phổ thông có thể nhận được 5,5 USD/ giờ.
Ba Lan là nước Châu u có nền kinh tế ổn định. Mức sống ở đây cũng không quá đắt đỏ. Mỗi tháng, chi phí sống tại đây được ước lượng sẽ rơi vào khoảng 1500 PLN (350 EUR) mỗi tháng.
Ở Ba Lan, thời gian làm việc chính thức cho người lao động khá thoải mái. Cụ thể, người xuất khẩu lao động khi đến Ba Lan thường chỉ cần làm việc 8 giờ mỗi ngày, tương đương với khoảng 40 giờ mỗi tuần. Họ được nghỉ hai ngày vào cuối tuần thứ 7 và Chủ nhật.
Top 8: Thị trường xuất khẩu lao động Úc
Úc cam kết sẽ tiếp nhận 1.000 lao động Việt Nam trong lĩnh vực nông nghiệp mỗi năm với mức lương cơ bản dao động từ 3.200 AUD đến 4.000 AUD/tháng (tương đương khoảng 52,8 - 66 triệu đồng/tháng).
Với nền kinh tế phát triển và tôn trọng nguồn nhân lực, Úc cam kết trả lương xứng đáng với năng lực cũng như kinh nghiệm của lao động. Đồng thời, họ sẽ đảm bảo điều kiện sống và phúc lợi tốt cho người lao động. Hợp tác lao động với Úc không chỉ mang lại thu nhập hấp dẫn và điều kiện làm việc an toàn mà còn là cơ hội để học tập, phát triển kỹ năng.
Top 9: Thị trường xuất khẩu lao động Hungary
Nước Hungary hiện đang trở thành điểm đến hàng đầu tại châu u cho xuất khẩu lao động. Nước này hiện đang có hơn 1.080 người Việt Nam làm việc trong các lĩnh vực như nông nghiệp và chế biến thực phẩm.
Theo thống kê từ năm 2023, tiền lương của lao động tại Hungary tối thiểu 232.000 HUF/tháng. Thời gian làm việc 8 giờ/ ngày, 5 ngày/tuần.
Đặc biệt, Hungary đã nhanh chóng chấp nhận cấp visa lao động cho 9 quốc gia, trong đó Việt Nam đứng đầu danh sách. Điều này là bằng chứng rõ ràng cho sự ưu tiên cao từ Chính phủ Hungary đối với lao động Việt Nam.
Top 10: Thị trường xuất khẩu lao động Canada
Canada mở rộng cửa cho công dân nước ngoài đến định cư và làm việc. Ngoài ra, cơ hội xuất khẩu lao động ngắn hạn đến Canada cũng được tiếp nhận, mang lại cơ hội thu nhập hấp dẫn.
Mức lương trung bình cho lao động phổ thông tại Canada dao động từ 3.000 đến 4.500 CAD mỗi tháng. Đối với những công việc đòi hỏi kỹ năng cao như hàn xì, cơ khí, lái xe, mức lương có thể lên đến 5.000 - 7.000 CAD mỗi tháng.
Lưu ý những gì khi đi xuất khẩu lao động nước ngoài
Để tham gia xuất khẩu lao động hợp pháp và thuận lợi, bạn cần lưu ý đến những điểm sau.
Chọn đối tác tin cậy
Thông thường, người lao động tại Việt Nam sẽ đi xuất khẩu thông qua trung tâm môi giới. Nhìn chung, phương án này sẽ giúp người lao động thuận lợi hơn trong quá trình liên kết việc làm và quá trình thủ tục. Tuy nhiên, người lao động cần ưu tiên lựa chọn đối tác có kinh nghiệm trong lĩnh vực xuất khẩu lao động. Những công ty có nhiều năm hoạt động thường có kiến thức sâu rộng và hiểu rõ quy trình. Từ đó giúp bạn thuận lợi hơn khi xuất khẩu lao động.
Cách đơn giản để kiểm tra trung tâm xuất khẩu lao động uy tín là tra cứu trên website của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội. Cách tra cứu như sau:
- Bước 1: Vào website của Cục quản lý lao động ngoài nước.
- Bước 2: Bấm chọn mục “Doanh nghiệp XKLĐ”.
- Bước 3: Bấm chọn mục “Danh sách Doanh nghiệp XKLĐ”.
- Bước 4: Tại ô “Nội dung tìm kiếm”, bạn hãy nhập chính xác tên sàn hoặc trung tâm xuất khẩu.
- Bước 4: Bấm “Tìm kiếm”. Lúc này, giao diện sẽ hiển thị trả kết quả tương ứng nếu công ty đó đã được cấp giấy phép.
Kiểm tra điều kiện làm việc
Bạn hãy cân nhắc về điều kiện làm việc, giờ làm việc, mức lương và các chính sách phúc lợi để đảm bảo rằng môi trường làm việc phù hợp với mong muốn cá nhân.
Kiểm tra hợp đồng lao động
Bạn cần đọc kỹ và hiểu rõ nội dung của hợp đồng xuất khẩu lao động. Nếu có điều gì không rõ, hãy đặt câu hỏi và yêu cầu trung tâm xuất khẩu lao động giải đáp.
Thủ tục xuất khẩu
Bạn cần tìm hiểu thông tin về các quy định pháp lý và chính sách liên quan đến xuất khẩu lao động của quốc gia đó. Sau đó hãy tiến hành thực hiện làm thủ tục hồ sơ, visa theo yêu cầu. Bạn có thể nhờ trung tâm xuất khẩu lao động hướng dẫn chi tiết để quá trình diễn ra nhanh chóng hơn.
Kết luận
Trên đây là danh sách top 10 nước xuất khẩu lao động tốt nhất hiện nay mà bạn có thể tham khảo. Lựa chọn được quốc gia phù hợp giúp bạn gia tăng thu nhập, cải thiện cuộc sống và phát triển kỹ năng nghề nghiệp.
Nếu có nhu cầu tìm kiếm việc làm xuất khẩu lao động, hãy ghé qua Ezilinked. Với đa dạng đơn hàng từ các quốc gia và mạng lưới kết nối với hàng trăm trung tâm uy tín trên cả nước cùng đội ngũ tư vấn viên chuyên môn cao sẽ hỗ trợ bạn một cách tận tâm nhất.